速報

外資系メーカーに対し損害賠償命令!女性社員に「会社から必要とされない無力感」与えた等の行為・・・

1: キン肉バスター(東京都) [US] 2023/05/09(火) 22:13:23.30 ID:M+8almjF0● BE:788192358-2BP(10000)
sssp://img.5ch.net/ico/o_pugi.gif
マーケ部から掃除係に配転、同僚から隔離は「違法」 原告女性「10年パワハラ」振り返る
2023年05月09日 17時34分

聴覚障がい者用の人工内耳を輸入・販売する「メドエルジャパン」(東京都)の社長らから、仕事を外されるなどのパワハラを受けたとして、女性社員が約990万円の損害賠償などをもとめた訴訟で、東京地裁(福田千恵子裁判長)は複数のパワハラを認定し、約220万円などの賠償を命じた。判決は4月28日付。

⚫全社連絡表にAさんの名前はなかった

50代のAさんは2010年12月、同社マーケティング部にマネージャーとして入社した。2020年9月に起こした訴訟では、元社長と現社長によるパワハラなどを問題としている。

判決文によると、以下の行為が違法と認定された。

(1)約半年のうちに11回の退職勧奨
(2)マーケティング部から掃除担当への配置転換(2012年12月)
(3)基本給を1年間、半額に賃下げ(約53万円から約26万円に)
(4)約5年間、仕事を与えず、ほかの従業員から切り離し

東京地裁は、退職勧奨を拒否したAさんを退職させる目的の配置転換で、人事権の濫用と指摘した。基本給は弁護士の交渉によって差額がすでに支払われたものの、それが賃下げの違法性を左右しないとしている。

また、2015年以降は担当業務からはずされただけでなく、離れた場所にパーテーションで仕切られた一角に移動させられ、会議の参加や全社従業員の連絡表にAさんが含まれないなどの扱いがあ文字数

全文
https://www.bengo4.com/c_5/n_15979/

https://doda.jp/DodaFront/View/JobSearchDetail/j_jid__3007902658/

【オーストリア本社のメドエルグループとして、日本国内の製品拡販をミッションとしています!/国内でもトップシェアを誇る、”人工内耳”を販売しています!】
■事業概要:メドエル本社(オーストリア)から高度医療機器となる人工内耳インプラントを中心として輸入、日本国内の販売を行っています。

所在地
〒101-0062
東京都千代田区神田駿河台2-1-20 オ茶ノ水ユニオンビル 5F
設立 2001年5月
従業員数 35名
上場市場名 非上場
資本金 10百万円

引用元:https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1683638003/


続きを読む
Source: ニュー速クオリティ