1: ぐれ ★ 2023/08/08(火) 09:41:36.96 ID:y//X0+Ne9
職場によっては、「更衣室で制服に着替えてから仕事をしなくてはいけない」といったところもあるでしょう。それでは、着替え時間は労働時間に含まれるのでしょうか。
本記事では、上司からタイムカードを「着替えてから打刻して」と指示されたケースを例に、着替え時間の扱いや労働時間の定義についても紹介します。
タイムカードは「着替えてから」と言われました。着替えが労働時間に含まれないのって「理不尽」ではないですか？
https://news.yahoo.co.jp/articles/1a92877dc5e6068064a267f9556d804e4eefffa0
4: 社説＋で新規スレ立て人募集中 2023/08/08(火) 09:43:31.59 ID:mJhJq8dh0
着替えを意図的に長くしてサボる人がいたんだろ
こういうのは何事も事例があって初めて対処する
こういうのは何事も事例があって初めて対処する
51: 社説＋で新規スレ立て人募集中 2023/08/08(火) 09:53:15.95 ID:aBWftkeC0
>>4
制服のあるような会社は最初に朝礼やる所が多いよ
意図的にダラダラ長く着替えてたら朝礼に出られない
制服のあるような会社は最初に朝礼やる所が多いよ
意図的にダラダラ長く着替えてたら朝礼に出られない
7: 社説＋で新規スレ立て人募集中 2023/08/08(火) 09:43:40.34 ID:wTT2N6Gj0
そんな会社は制服でかよえばおけ
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Source: 暇人＼(^o^)／速報 – ライブドアブログ
